堡垒筑基 先锋领航

　　“谢敏同志，我孩子的学校要交份资料，我不会写汉字，你能帮我填一下吗？”社区群众尼玛扎西在收取包裹时，顺手拿出了一份表格。

　　“没问题，来给我看看。”谢敏浅浅一笑，伸手接了过来。

　　穿行于大街小巷，服务在群众身边——对于昌都市极兔网店的负责人谢敏来说，她的工作不仅仅是送快递这么简单，更是群众生活中的好帮手。

　　近年来，在昌都市委社会工作部的有力指导下，通过实施“1234”系统工作法，持续推动党建与业务工作深度融合、同频共振、双融双强，新兴领域党建工作逐步从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。

　　开展树立和践行正确政绩观学习教育、铸牢中华民族共同体意识、反分裂斗争、国家安全、民族团结进步等专题教育，推行“线上学习+线下实操+现场观摩”培训，上半年累计开展各类学习教育140场次，覆盖党员1040人，举办市级专题培训2期、参训220人次。

　　今年昌都市委社会工作部组织开展的民族团结进步专题教育上，仁一济大药房负责人荣国强听得格外认真，笔记记了好几页。“在民族地区开展医药行业工作，做好民族团结是我们义不容辞的责任和义务。”他说。

　　在昌都市中心最繁华的茶马广场上，仁一济大药房门店专门设立了“党员先锋服务站”和“党员先锋岗”，进行党员挂牌服务，共开展活动115次，服务周边群众3万余人次。他们还坚持每周开展“党员进社区报到”服务活动，免费为社区群众测量血压、血糖。近几年，已累计捐赠各类药品物资价值达25万元。

　　昌都市委社会工作部依托微信公众号、工作群搭建新兴领域“云课堂”，常态化推送政策解读、理论要点、红色教育素材，累计推送学习内容327条、线上资料210余条。通过特色主题活动淬炼党性，组织参与“红色昌都·振兴奋进”群众性比赛活动暨庆“七一”铸忠诚主题演讲比赛、“红色昌都·振兴奋进咱们工人有力量”劳动者主题文艺晚会。目前，全市135家新兴领域党支部、1040名党员学习教育实现全覆盖，党员思想根基持续夯实。

　　为推动新兴领域党组织规范设置、理顺隶属关系、健全运行机制，昌都市委社工部建立“线下实地走访摸排+线上台账数据动态比对”常态化排查机制，印发《关于贯彻落实〈2026年深化拓展全区新兴领域“两个覆盖”实施方案〉的工作措施》，细化6个方面31项具体任务，稳步推进党的组织覆盖和党的工作覆盖“两个覆盖”工作提质增效，当前全市“三有”非公企业、社会组织“两个覆盖”率达95%。

　　“我们积极建强‘三支队伍’支撑，培优‘头雁’书记队伍，着力培育政治过硬、懂经营、善党务的带头人队伍135人；建强专职党务工作者队伍，采取‘机关选派骨干+企业内部选配党员骨干’双向补充模式，选派党务工作者400余人；配优下沉党建工作指导员队伍468人，打通新兴领域党建工作‘最后一公里’。”昌都市委社会工作部党建工作科副科长何端敏说。

　　据他介绍，昌都市委社会工作部还紧扣全市高质量发展大局，聚焦行业治理、乱象整顿、群体服务、富民增收四大重点，以党建引领基层治理、赋能产业发展、助力群众增收。目前，全市纳入整治范围的行业协会商会等社会组织共41家，排查梳理换届乱象问题117项已全部完成整改，城区建成各类友好场景50余处，新就业群体累计上报民情建议63条，协助处理各类隐患11项。

　　特别是全市累计开展组织化转移就业政策宣传2291次，覆盖群众19.95万人次，初步组建各级劳务输出队伍1183支，选派专职跟班管理干部1326人，吸纳劳务输出队员共计4.09万人，梳理提供就业岗位6360个，成功实现就业1.86万人次，带动群众增收5895万元。

　　“今后，我们将继续紧扣新兴领域党建提质增效核心目标，为实现昌都‘一切向东，建设长治久安和高质量发展引领示范市’工作目标贡献力量。”何端敏表示。