“往年我们家医保买的都是最低标准，通过参加医保宣传活动，我深入了解了调整后的城乡居民医保的缴费金额、报销范围等许多新政策。今年医保，我们全家人都要买最高标准，在生病时能得到更好的医疗保障。”甘旦曲果镇朗当村村民次仁央宗说。

　　第二批主题教育开展以来，林周县委始终把学习宣传贯彻党的创新理论作为重中之重，市、县两级领导干部深度融合“四下基层”和“四联四包”工作机制，深入牧区草场、田间地头、村居农舍、寺庙僧舍等地，宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、各类惠农政策，自治区、拉萨市第十次党代会和历次全会精神、“四件大事”“四个确保”“四个创建”“四个走在前列”等相关内容，用“四下基层”这一独特资源和宝贵财富，推动党员干部身下基层、心向群众，讲政策、解民忧、办实事、促发展，让人民群众享有更美好的生活。

　　“感谢林周县委县政府，感谢县人社局劳动监察大队，帮我们讨回了被拖欠的工资，解决了燃眉之急，感谢你们。”农民工陈国平难掩激动之情。

　　近日，林周县人社局劳动监察大队通过现场协调解决某公司拖欠农民工工资问题，为51名农民工追回拖欠工资59.93万元；县委政法委和唐古乡结合每月“接访日”在全乡范围内开展《信访工作条例》宣传活动，成功化解拖欠民工工资信访问题，为农民工追回被拖欠的工资87.2万元。

　　主题教育开展以来，林周县持续深化“四联四包”工作机制和领导干部“下基层大接访办实事”活动，利用每月16日领导干部“接访日”活动，到基层一线接访农牧民群众，与老百姓“坐到一条板凳上”，面对面交流感情、听取群众诉求、解决实际困难。通过开展信访领域专项整治，让信访问题“案解事了”，让信访群众“事心双解”。市、县两级56个单位部门参与“四联四包”工作，150余名市县领导干部下访接访群众，化解各类信访案件9件。

　　林周县完善《关于在全县大兴调查研究的实施方案》，各级领导干部通过“四不两直”“蹲点”等方式深入基层调研，聚焦各类问题确定调研课题21个，深入基层开展调研34场次，发现问题58条，解决问题32条；梳理问题清单62条，提出整改措施198条。林周县边交林乡人民调解委员会荣获全国模范人民调解委员会荣誉称号；春堆乡司法所被命名为西藏自治区新时代“枫桥式”司法所，并受到了表彰和授牌；1起成功调解矛盾纠纷事项经验做法被纳入西藏政法工作典型案例，真正做到了让矛盾问题“化到”群众心头。

　　林周县交通局通过现场摸排调研，全面整治农村公路标识牌老旧、模糊等影响群众出行问题，在全县范围内重新增设标示标牌、安装广角镜、三角牌等，极大地保障了群众出行安全。

　　“此次分红让我们有充足的饲草保证牲畜安全过冬，切实解决了冬季牲畜养殖饲草储备不足的急难愁盼问题，感谢党的好政策和村干部的积极作为，让大家真真切切享受到了村集体经济的红利，增强了进一步发展好村集体经济的信心与决心。”11月初，林周县旁多乡达龙村举行集体经济分红仪式。此次分红共涉及群众229户1123人，按照饲草每人5捆的标准共发放5615捆，折算现金为24万余元。林周县旁多乡达龙村充分发挥党建带动和示范引领作用，以牧业为载体，盘活现有集体经济，激活村集体经济“造血”功能，真正做到了办公会场“搬到”基层一线。

　　据悉，自主题教育开展以来，林周县大力推行“一线工作法”，坚持发现问题在一线、破解难题在一线、工作落实在一线。县级领导干部聚焦“十大民生工程”和21项民生实事，开展现场办公53场次，解决群众急难愁盼问题10个、企业问题6个、驻村工作问题4个，落实强基惠民项目建设、村集体经济发展、基层党组织阵地建设等民生实事31个。