近日，西藏自治区邮政管理局、西藏自治区人力资源和社会保障厅联合印发《西藏自治区快递从业人员职业技能提升行动实施方案（2020—2021年）》（以下简称《方案》），明确快递从业人员职业技能培训由西藏自治区公共就业服务机构从职业技能提升行动专账资金中保障。

　　《方案》明确，要按照持续实施职业技能提升行动，提高培训针对性实效性，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力的要求，两年内共开展职业技能培训200人以上，其中2020年培训100人以上，2021年培训100人以上。通过开展快递从业人员职业技能培训，加快培养全区快递从业人员职业综合素质能力，以普惠化培训为原则，提升快递从业人员职业技能和服务技能，扩大快递从业人员就业创业范围，保持快递从业人员就业稳定、缓解就业结构性矛盾，将西藏自治区全区快递从业人员建设成为一支知识型、技能型、创新型劳动者大军。

　　《方案》指出，培训由理论知识和实操技能组成。理论知识包括邮政行业法律法规、安全生产、应急处置、工伤预防，服务规范、作业规程、绿色环保等。实操技能包括禁限寄物品处理、灾害应急处置、禁限寄物品识别、收寄验视、实名收寄、分拣封发操作规范等。培训的同时，抓好意识形态教育工作，加强习近平新时代中国特色社会主义思想内容的宣教，将职业道德、职业规范、工匠精神、质量意识、法律意识和相关法律法规、安全环保和健康卫生、就业指导等内容贯穿职业技能培训全过程。

　　《方案》指出，培训可由快递企业自行组织开展，可委托行业协会、职业院校、民办职业培训机构开展，也可由企业、邮政管理部门和就业局共同组织开展。支持有条件的企业采取线上线下相结合的培训方式。鼓励快递企业、快递行业协会积极参与办学、行业人才需求信息发布、就业状况分析、培训指导等。

　　西藏自治区邮政管理局表示，将积极统筹协调西藏自治区全区快递员职业技能提升行动工作，激发快递企业及从业人员的参与积极性，不断提高行业人才队伍素质，为快递业健康快速发展提供人才支撑。