中国西藏网讯 1月16日，西藏自治区人民政府新闻办公室举行新闻发布会，邀请西藏自治区人力资源和社会保障厅相关负责同志，介绍西藏人社厅改进作风狠抓落实工作有关情况。记者从新闻发布会上了解到，西藏人社厅坚持把人社工作主动放在全区发展全局中理解和把握，以高效务实政风坚决扛牢稳就业、强保障、聚人才、促和谐重大民生职责，为“四件大事”“四个创建”作贡献。

图为新闻发布会现场 摄影：赵振宇

　　积极助力互嵌交融，建立区外组团式就业基地30余个，基地吸纳就业历史性地达到了1040人，首次推出大规模“百人组团”区外就业，区外就业高校毕业生3605人，区外就业率达11.1%，“走出去就业”成为促进各民族交往交流交融的重要载体。

　　积极助力高质量发展，2023年降低企业各类社会保险费2.33亿元，发放失业保险稳岗返还资金1669.75万元，稳定岗位数12.47万个；农牧民劳务收入在城乡居民工资性收入中的占比突破40%，有力有效地为全区经济高质量发展减震赋能。

　　积极助力生态文明建设，将生态文明建设人才纳入急需紧缺人才目录，“西藏自治区生态文明建设示范创建”等“四个创建”项目已全部纳入全国省部级表彰项目库，2023年以来组织农牧民群众参与拉萨南北山绿化工程建设，带动增收达5亿元，让农牧民群众吃上了“生态饭”。

　　积极助力固边兴边富民，首次为边境县专业技术人员单独划定职称评审分数线，组织专家服务团深入边境一线开展送教上门服务，边境地区群众社保参保率、政府代缴率实现“双100%”，在每个边境县都建有1个以上的农牧民转移就业基地，促进边境群众就地就近增收致富。（中国西藏网 记者/赵振宇）