3月27日，中新天津生态城在新加坡召开中新企业交流会。中新双方正式推出鼓励新加坡企业到生态城投资发展的“6+9”中新联动政策包。政策包由生态城联合新加坡国家发展部、新加坡企业发展局共同研究制定，其中“6”为新方鼓励本土企业到生态城发展政策，“9”为生态城支持新加坡等国际企业来生态城投资政策。15项政策覆盖了企业从投资决策、落地经营到市场开拓的全成长周期，并叠加相应的生活保障，帮助新加坡等国际企业通过生态城更好地进入京津冀市场。

　　支持企业投资决策 降低企业前期决策成本

　　在前期考察阶段，生态城鼓励企业前来考察交流，为新加坡等国际企业人员发放交通和住宿补贴，每家企业可支持4人，每人最高5万元。此外，新加坡企发局也会从企业市场备入（MRA）、双倍税务减免（DTDI）、支持新加坡商协会推广活动（LEAD）等方面给予资金支持。

　　支持企业落地经营 给予企业落户后基本保障

　　在落地经营阶段，生态城从“人、财、物”三要素出发，对不同学历的企业员工按月给予1000-3000元的工作津贴，对企业实习生按月给予1000元生活补贴；给予企业最高可达130万元的融资支持；在前三年分别给予100%、80%、60%的租金补贴，并对企业购买经营场所给予最高可达100万元的补贴。此外，对于入驻新加坡中心的企业，生态城合资公司（中新天津生态城投资开发有限公司）还将免费提供企业注册、银行开户和首年财税年报服务，为新加坡及国际企业“软着陆”中国市场提供一站式服务。

　　支持企业开拓市场 帮助企业尽快拿到订单

　　在市场开拓阶段，生态城遵循“技术开发-产品论证-市场营销”的经营路线，对企业购买技术开发、试验检测、标准认证等服务的，给予最高可达50万元的支持；对委托第三方开展市场客户调研等可行性论证活动的，给予合同支付额30%-50%的支持；鼓励企业参加境内外展会，构建国内销售渠道，给予最高可达40万元的营销补贴。此外，新加坡企发局也会从示范性企业合作项目补贴（EDG-PACT）、试点项目与标准采用（EDG）等方面给予支持。

　　为员工提供生活保障 解决国际人才后顾之忧

　　在生活保障方面，给予企业员工“家庭住房+配偶补贴+子女教育”全方位支持。为企业高管免费提供人才公寓，为企业高管未就业配偶提供每月2000元的生活补贴，给予其子女最高可达3万元的学费补贴。

　　下一步，生态城将联合新方政府机构、商协会加强中新联动政策包推介，助力新加坡等国际优质产业资源向天津市以及生态城集聚。同时，积极带领国内企业组团赴新拓展资源、对接市场，切实在“京津冀-生态城-新加坡-东南亚”双向经济走廊中发挥出战略支点作用。