2024年是吉林省、长春市推动全面振兴率先突破的关键之年，也是长春新区聚焦“双城”主战场、加快高质量发展的攻坚之年。长春新区将实施“2+5+10”总策略，以“双城”建设为引擎、把握“五个原则”、实施“十大工程”，持续推动质的有效提升和量的合理增长，确保经济总量迈上千亿级新台阶，实现历史性新跨越。

　　人民网长春2月23日电 （记者关思聪）23日，长春新区历史上形式最新、规模最大、范围最广的一次会议——长春新区高质量发展大会召开，为2024年高质量发展绘就蓝图。

　　2024年，长春新区在省市创新型省份、国家区域创新中心建设中，当仁不让地树立新区的创新品牌、责无旁贷地凝塑新区的创新形象、义无反顾地激发新区的创新动能。

　　“双城强引领”深耕创新策源。长春新区永春现代生物医药城、北湖未来科学城是新区高质量发展的“南北两翼”，也是全市创新体系下的“双城策源”，必须抢抓机遇，实施产业链、创新链一体化部署、协同化推进。永春现代生物医药城，聚焦扩大增量，启动建设1.2平方公里起步区，5月份要落位一批项目。北湖未来科学城，聚焦做优存量，协同中韩、联动经开，打造科技创新策源地、新质生产力集聚区、高质量发展增长极。以“长新创谷”为策源，打造长春科技创新中心。

　　“协同建平台”提升创新能级。长春新区聚焦“一院三所”高校大企开展创新源头掘金，全年力争建成50个高能级平台、落位100个标志性成果、实施50个院士型项目，实现“515”创新裂变目标。应化所北湖园区启动建设，促进3个国重实验室、氢能研究院等功能平台全面落位。加快推进吉诺贝尔科创园、省科技创新研究院、长白山实验室等创新平台，打通大院大所产业技术落地转化“最后一公里”，诞生更多“0 到 1”赛道策源、“1 到 10”中试转化和“10 到 100”规模化应用的领先科创成果。

　　“梯次育主体”激发创新活力。长春新区实施“昂首”“强基”“挖潜”企业梯次培育计划，巩固金赛药业、一汽奔腾两家百亿级企业的示范带动作用；支持富维东阳等企业向50亿级迈进，推动百克生物、圣博玛、迪瑞医疗、捷翼汽车等企业向20亿级攀升；要强化科技型企业矩阵、培育一批“未来之星”，力争到年底，专精特新企业突破500家、高新技术企业超过900家、上市企业达到14家。

　　“全要素融通”引育创新人才。长春新区巩固提升人才管理改革试验区建设成效，加快推进张少典、赵佳等人才项目落位，争取海外人才总量达到2600人以上。加快建设陈学思、于吉红等15位院士的14个平台、23个项目。出台强有力的人才政策，以欧美同学会东北海创中心、省院士专家联合会，广泛链接院士专家、海外人才，扛起“创业奋斗、就在吉林”大旗，推动“吉人回乡”“资智”回长，不断提升各类人才服务水平，全力打造人才向往之地、创新之都、圆梦之城。